راهنمای کارجویان برای استخدام در بهترین موقعیت‌های شغلی
راه‌اندازی کسب و کارها و استارتاپ‌ها و شرکت‌های کوچک و بزرگ باعث رونق اقتصادی و پدید آمدن فرصت‌های شغلی و استخدام جدید زیادی شده و به اشتغال‌زایی و ایجاد فرصت‌های استخدام کمک فراوانی کرده است. در حال حاضر در هر رشته و گروه شغلی، می‌توانید با کمی جستجو در سایت کاریابی و استخدام جاب ویژن، موقعیت شغلی مناسبی برای خود پیدا کنید و استخدام شوید. همچنین دسترسی راحتتر به اینترنت و دیجیتالی شدن کسب و کارها نیز موجب شده امکان دورکاری و فریلنسری نیز برای کارجویان فراهم شود و کسب درآمد و اشتغال دیگر محدود به حضور فیزیکی نباشد. این مسئله به خصوص برای کارجویانی که در شهرهای کوچک‌تر هستند فرصت فوق‌العاده‌ای ایجاد کرده و به آن‌ها اجازه میدهد بتوانند در شهرهای بزرگ مثل تهران کار مناسبی پیدا کنند و به صورت دورکار همکاری خود را ادامه دهند.
اما چطور می‌توان زودتر از همه از آگهی‌های استخدام جدید مطلع شد و برای آن‌ها رزومه ارسال کرد؟ در دنیای رقابتی امروز، هرچه سریع‌تر از یک موقعیت شغلی مطلع شوید شانس بالاتری برای استخدام شدن خواهید شد. بنابراین به نظر می‌رسد سرعت و مشاهده سریع‌تر آگهی‌های استخدام جدید نقش تعیین‌کننده‌ای در کاریابی و استخدام کارجویان داشته باشد.
در این مقاله از سایت استخدام جاب ویژن بهترین راهکارها برای جستجوی موقعیت‌های شغلی را توضیح می‌دهیم و به شما می‌گوییم چطور می‌توانید به عنوان اولین نفر از یک آگهی استخدام جدید باخبر شوید و برای آن‌ها رزومه ارسال کنید. در ادامه با ما همراه باشید.
مهمترین اشتباهاتی که باعث عدم پذیرش و استخدام نشدن شما می‌شود؟
برای اینکه بتوانید هرچه زودتر فرصت شغلی مناسبی پیدا کنید و مشغول به کار شوید باید آماده و مجهز باشید. رعایت کردن برخی نکات به ظاهر ساده میتواند به شما کمک کند موقعیت شغلی بهتری را در کوتاهترین زمان ممکن پیدا کنید. در ادامه به مهمترین این موارد اشاره می‌کنیم:
استفاده از رزومه غیراستاندارد و ناقص
واقعیت این است که مسئول بررسی رزومه‌ها تنها چند ثانیه برای هر رزومه وقت می‌گذارد و در همان مدت زمان کوتاه تصمیم به پذیرش یا رد شما می‌گیرد. بنابراین اولین چیزی که باعث به چشم آمدن و تمایز رزومه شما در بین رزومه رقبا خواهد شد قالب و ظاهر آن است. استفاده از قالب زیبا و استاندارد علاوه بر ظاهر زیبایی که به رزومه میدهد نشان میدهد که شما فردی حرفه‌ای هستید و با اصول صحیح رزومه نویسی کاملاً آشنایی دارید. شاید باورتان نشود ولی بسیاری از رزومه‌ها صرفاً به خاطر قالب غیراستاندارد و ترتیب اشتباه اطلاعات ممکن است رد شوند.
بنابراین اولین قدم، ساخت رزومهای حرفه‌ای است که بتواند به بهترین شکل مهارت‌ها و توانایی‌های شما را به کارفرما نمایش دهد. سرویس رزومه ساز رایگان جاب ویژن به شما این امکان را میدهد که در عرض چند دقیقه و با تکمیل اطلاعات خواسته شده، رزومهای حرفه‌ای در قالبی استاندارد و شکیل بسازید و با خیال راحت آن را برای هر کارفرمایی بفرستید.
ارسال فله‌ای رزومه به تمام آگهی‌ها
برخی کارجویان به‌اشتباه تصور می‌کنند هرچه بیشتر رزومه بفرستند شانس استخدامشان بالاتر می‌رود. این افراد برای هر شغلی، حتی مشاغلی که انطباق بالایی با رزومه‌شان ندارد هم رزومه ارسال می‌کنند. واقعیت این است که تعداد دفعات ارسال رزومه اگر متناسب با سوابق کاری شما نباشد به هیچ وجه نمی‌تواند منجر به استخدام شما شود. بنابراین سعی کنید هدفمند رزومه ارسال کنید و تنها برای موقعیت‌هایی رزومه بفرستید که ازنظر عنوان شغلی، شرح وظایف و الزامات شغلی کاملاً مطابق با شرایط شما هستند. به این ترتیب، با ارسال رزومه برای چند آگهی می‌توانید نتیجه بسیار بهتری کسب کنید و هرچه زودتر استخدام شوید.
اطلاعات اغراق شده یا اطلاعات تماس غلط
کلیه اطلاعاتی که در مورد سوابق تحصیلی و سوابق شغلی می‌نویسید باید صحیح، واقعی و گویا باشد و از هر گونه ابهام در نوشتن خودداری کنید. علاوه بر این، اشتباه دیگری که برخی کارجویان مرتکب می‌شوند آپدیت نکردن و عدم به‌روزرسانی اطلاعات رزومه است. بنابراین اگر آخرین باری که رزومه‌تان را به‌روزرسانی کرده‌اید را به خاطر نمی‌آورید پس زمان آن فرا رسیده که دوباره وقت بگذارید و با مرور رزومه، اطلاعاتتان را به‌روزرسانی کنید. اگر در این مدت، شماره تماس یا آدرس ایمیلتان تغییر کرده یا اگر در این فاصله سابقه شغلی جدید یا مهارت تازه‌ای کسب کرده یا در دوره آموزشی شرکت کرده‌اید حتماً این موارد را در بروزرسانی لحاظ کنید.
عدم ارتباط با همکاران
اگرچه بخش عمده‌‌ای از آگهی‌های استخدام جدید در وب‌سایت‌های کاریابی آنلاین مثل جاب ویژن منتشر می‌شوند؛ اما برخی موقعیت‌ها هم هستند که هیچ‌وقت آگهی نمی‌شوند. در چنین مواردی، ارتباطات و شبکه‌سازی کارجویان میتواند به شما در کسب این موقعیت‌ها کمک کند. بنابراین سعی کنید شبکه ارتباطات خود را به‌صورت واقعی و مجازی و آنلاین گسترش بدهید. از قدرت شبکه‌های اجتماعی به‌ویژه لینکدین غافل نشوید و با برقراری ارتباط با افراد فعال در حوزه خود، شبکه ارتباطی قدرتمند و گسترده‌ای به وجود آورید. مطمئن باشید از طریق همین ارتباطات می‌توانید زودتر از همه از برخی موقعیت‌های استخدام جدید و خاص باخبر شوید و روند کاریابی خود را کوتاه‌تر کنید.
غرور و محدود کردن خود به مدرک دانشگاهی
اگر مدت زیادی است که به دنبال کار هستید و هیچ شرکتی شما را به مصاحبه دعوت نمی‌کند شاید لازم باشد در مورد مهارت‌هایتان تجدیدنظر داشته باشید. اگر رزومه‌تان استاندارد است و برای آگهی‌های مرتبط رزومه فرستادید و باز هم به مصاحبه دعوت نشدید به تقویت مهارت‌هایتان فکر کنید. هیچ وقت خود را محدود به مدرک دانشگاهی نکنید و فکر نکنید که داشتن مدرک از یک دانشگاه خوب برای استخدام و موفقیت شغلی شما کافی است. بررسی‌ها نشان میدهد که کارفرماها روز به روز توجه کمتری به مدرک تحصیلی کارجویان می‌کنند و در عوض تمرکز اصلی را بر میزان مهارت‌ها و توانایی‌های شغلی کارجویان قرار می‌دهند. برای تقویت مهارت‌هایتان مطالعه کنید، از منابع آنلاین و دوره‌های آموزشی آنلاین استفاده کنید و در کلاس‌ها و کارگاه‌های آموزشی شرکت کنید؛ خلاصه هر کاری که لازم است برای تقویت مهارت‌ها و یادگیری مطالب جدید انجام دهید. مطمئناً هرچقدر مهارت‌های بیشتری در شغلتان داشته باشید شانس استخدامتان هم افزایش پیدا می‌کند و حتی می‌توانید با حقوق و درآمد بالاتری استخدام شوید.
جمع‌بندی
فرآیند کاریابی و استخدام شدن در دنیای امروزی میتواند کمی چالش‌برانگیز و دشوار باشد؛ اما اگر شیوه‌های درست جستجوی کار و اطلاع از آگهی‌های استخدام جدید را بدانید می‌توانید به‌راحتی شغل موردنظرتان را پیدا کنید. ازآنجاکه ممکن است کارجویان زیادی مثل شما به دنبال موقعیت‌های شغلی باشند رقابت شدیدی بر سر تصاحب فرصت‌های استخدام جدید به‌ویژه در سازمان‌های بزرگ و معتبر مثل بانک‌ها، سازمان‌های دولتی و شرکت‌های موفق مثل ایران‌خودرو، اسنپ، دیجی کالا و …ایجاد شده است. در چنین شرایطی کارجویانی که زودتر از این فرصت‌ها مطلع شوند و رزومه‌شان را ارسال کنند شانس بالاتری برای استخدام شدن خواهند داشت.
